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伶俜 2008-6-26 06:57

[原创]法国公司工资单细节,cotise情况

见到好多人都问,brut是***。算成NET还有多少阿?每个月交多少cotisation阿?到手还有多少阿?

有人说1200是百分之多少,1500是百分之多少,1700是百分之*,好似工资稍为高了一点,taux就变高了。其实都是刚好遇到的个案,而且每个cas都不同,无可比性。

我的答案其实很NUL: 本来就没准!!!
听我细说:

每个人每个公司都cotise的不一样
1.个人原因,cotise的taux和是不是cadre有关。
2.对公司,和公司给你买的什么保险有关。

好的公司,你cotise得多,就是给你扣得多,因为公司也给你cotise得多。
比如养老保险,
我第一个公司,就扣了一项给urssaf的vieillesse,也没给我开养老保险账户。urssaf的那个是必需的,剩不了的。只要工作就要有~
原来公司除了URSSAF的就扣了2项养老,因为给我开养老保险账户了。
现在公司扣了4项,就是交得多了点。就是养老保险的项目还是什么多了八,反正发了个小册子,没研究。没病到那个程度~

我知道一些公司扣了6-7项养老保险的。

还有医疗MUTUELLE,也都扣得不一样。和报销公司不同有关,和你是一个人的保险还是你全家都保险有关系。

所以,这个话题本来就比较NUL。

当然,就像有人说大概就是20-22%,cadre稍稍高一点。

最后然后每年还要交个人所得税,更杂乱。

其实,你要真只考虑眼前,可以不买养老保险(非urssaf的)和医疗MUTUELLE

总结,反正在这里攒不了钱,而且是穷人的天下。穷人干啥都免费,上班辛辛苦苦最后和穷人过的一样~~~咳~共产主义阿

kirkli 2008-7-12 03:34

那能不能跟秘书说  不要交 养老 失业之类的钱呢 ?谢谢

伶俜 2008-7-12 05:41

不可能,呵呵
又不是打黑工,否则没人愿意交,攒40年自己交的养老不是更保险

所以就都认了吧,没年还要交一次大致1个月net的个人所得税
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